Competências Socioemocionais Aplicadas Aos Negócios

Formas de ingresso

• Diploma de graduação (portador de diploma)

Sobre o curso

O curso tem como objetivo desenvolver competências socioemocionais aplicadas à gestão e aos negócios, preparando profissionais para liderar, tomar decisões éticas e atuar estrategicamente em ambientes organizacionais complexos. Sua estrutura curricular é interdisciplinar, integrando conteúdos de comportamento humano e organizacional, liderança, ética, neurociência, gestão estratégica, finanças e empreendedorismo. A metodologia de ensino privilegia a aprendizagem ativa, a reflexão crítica e a aplicação prática dos conhecimentos, por meio de situações reais, estudos de caso e abordagens que conectam teoria e prática profissional.

O que você vai aprender

O curso desenvolve habilidades humanas essenciais para a atuação profissional contemporânea, integrando inteligência emocional, liderança, comportamento organizacional, ética e tomada de decisão. A formação prepara profissionais para atuar estrategicamente na gestão de pessoas, na condução de mudanças e na resolução de desafios organizacionais, promovendo desempenho, inovação e sustentabilidade nos negócios.

Mercado de trabalho

O mercado está em expansão, impulsionado pela crescente valorização de habilidades humanas, liderança, inteligência emocional e tomada de decisão ética nas organizações contemporâneas. Empresas de diferentes setores demandam profissionais capazes de liderar pessoas, gerir mudanças, mediar conflitos e atuar estrategicamente em ambientes complexos e competitivos. O curso prepara o aluno para atuar em organizações públicas e privadas, consultorias, startups e iniciativas empreendedoras, especialmente em áreas ligadas à gestão, liderança, desenvolvimento humano e comportamento organizacional.

Diferenciais

• O curso desenvolve inteligência emocional e liderança orientadas para resultados; prepara o profissional para liderar pessoas e mudanças em ambientes competitivos, conectando-se aos desafios do mercado; e integra comportamento humano, ética e estratégias de negócios, fortalecendo a tomada de decisão e atuação profissional. O corpo docente qualificado, com sólida formação acadêmica e experiência profissional.

Disciplinas principais

• Comportamento Organizacional Gestão da Mudança e Transformação Organizacional Gestão e Liderança de Pessoas em Ambientes Competitivos Inteligência Emocional: Competências Sociais e de Relacionamento Tomada de Decisão e Intuição